８時間しっかり働きたい人におすすめ★未経験OK！日祝完全お休み｜自転車に関する電話対応のお仕事【柏原市】

時給1,250円以上、その他

交通費規定支給（上限:2万円/月）

月収例：200000円
（時給1,250円×8h×月20日勤務の場合）

＊研修中も同時給

＜給料日＞
月末締め、翌月15日支払い(銀行振込)

長期

<基本シフト>
9：00～18：00（実働8時間/休憩60分）

<朝礼シフト>
8：55～17：55 (実動8時間+5分/休憩60分)
18時終了の窓口の為、シフト毎に「5分」の残業をお願いします。
17:55以降は1分毎に残業代の支給あり

※残業時間：月平均0.5時間程度
ほぼ朝礼出席の際に発生する残業時間です。
18：00にはほとんど業務終了することができます。

■月～土/週5日勤務
※完全日祝休み、年始休み

・希望休の申請OK(3回まで/月)
・希望休申請：前月15日頃
・土曜日勤務の割合：月2～3割

・パソコンで文字入力が出来る方（ネット検索ができる程度でOK）
・パソコンの基本操作が出来る方（電源オン/オフ、コピー＆ペースト、他）
・未経験者歓迎！

交通費規定支給(上限:2万円/月)
社会保険完備
有給休暇
半日有給休暇制度
公募型正社員登用制度
無期雇用転換制度
服装自由(スニーカーOK）
髪型・髪色自由
産休・育休制度
健康診断
時間外手当(1分単位で支給)
お友達紹介制度（規定あり）
全館禁煙（喫煙スペースあり）
自転車通勤相談OK！※規定有


＜ドレスコード＞
・オフィスカジュアル、スニーカーOK
・ピアス、ネイルOK　(華美でないもの）
・髭OK　(清潔感のあるもの)
※過度な露出や、華美でないものであれば自由です。
　清潔感のあるものであればOKです。

＜休憩室＞
・無料Wi-Fi設置
・冷蔵庫、電子レンジ・ポットあり
・自販機あり
・社員食堂、売店あり

休憩室はおしゃれなカフェ仕様で
しっかりリフレッシュすることができます！

7月入社の求人 / Web面接OK / 未経験者歓迎 / フリーター歓迎 / 主婦・主夫歓迎 / 経験者歓迎 / 交通費支給 / 正社員登用あり / 産休･育休取得実績あり / 髪型･髪色自由 / 服装自由 / 髭･アクセOK / 履歴書不要

7月1日（火）

◆研修時給：1,250円
◆研修中のシフト
　9：00～18：00
　月～土/週5日（日祝休み）

＜研修スケジュール例＞
■座学研修：/入社日、２～３日目

基礎研修・システム操作方法・業務内容を学んでいただきます。

■OJT研修：4日目～21日目　※進捗により前後する場合あり
理解度の進捗によりOJT期間は変動しながら個別にサポートします

＼安心の研修スタイルとデビュー後も充実のフォロー体制有♪／
研修期間中は管理者によるマンツーマンで研修を実施します！
（一部LDが研修を実施することもあり）
デビュー後もしっかりとフォロー！
困ったことがあればすぐに質問できる体制です。
優しく、よく気が付く管理者が揃っているので
わからないことがあってもすぐに助けてくれます！

若干名
早期終了の可能性あり！お早めにご応募ください

契約社員・アルバイト

【柏原市エリアでのコールセンタースタッフ募集！！】

◆私たちの身近な自転車に関するお仕事
◆未経験でも時給1,250円！
◆残業ほぼなしで18時退社が可能！
◆交通費支給
◆完全日祝休み♪

◆履歴書不要！
事前にWEBエントリーシート入力をいただければ
履歴書はご用意いただく必要がございません。

◆私服で面接参加OK！
スーツなどを着用いただく必要はございません！
普段通りの格好でご参加ください♪

◆トランスコスモスってどんなところ？
より詳しい取り組みやセンターの様子が下記URLからご覧いただけます♪
https://www.trans-cosmos.co.jp/nishinihon/

ぜひお気軽にご応募ください！

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■トランスコスモスについて■
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トランスコスモス株式会社は、東証プライム上場企業です。
当社では、パートやアルバイトなどショートタイムの方もフルタイムの方も契約社員としてご勤務いただいております。
働きやすい環境作りに力を入れており、安心してお仕事へ集中することができます。
さらにステップアップを希望される方には、リーダーへの昇格や、正社員登用などを目指していただけます！

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＜SDGsの取り組みについて＞
大阪府のSDGs宣言プロジェクトに参加しています。
（大阪府HPに掲載）

当社のSDGsの取り組みを分かりやすくご説明しています。
https://www.youtube.com/watch?v=TnABi92MMYE
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【従事すべき業務の変更の範囲】
その他会社が定める業務（業務の必要性に応じ本人の同意を得た場合）

【就業の場所の変更の範囲】
自宅から通勤可能な範囲内で会社が定める事業所（業務の必要性に応じ本人の同意を得た場合）

【有期労働契約を更新がある場合の基準事項】
契約の更新がある場合、契約期間満了時に本人の能力・健康状態・その他業務の都合を勘案し契約の更新を行うかどうかを決定。
尚、雇入れからの通算契約期間および更新回数の上限の設定はなし

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※お問い合わせの際は、上記「お仕事ナンバー」をお伝えいただくとスムーズです。
お手元にご用意のうえ、お気軽にお問い合わせください。

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※非公開求人もあり♪

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「非公開求人もあるならどんな仕事なのか聞いてみたい！」
など相談が可能です！

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受付後、担当者から連絡を差し上げます。
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トランスコスモス株式会社
CX事業統括 DCC総括 西日本エリア 採用窓口

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